מה זה טופס קוביות

המסמך שמכוון את ההפקדות שלכם.

טופס קוביות, המכונה גם דוח קוביות, הוא המסמך שבו עובד מודיע למעסיק לאן להעביר את ההפרשות הפנסיוניות שלו. הטופס מרכז במקום אחד את חלוקת ההפקדות בין קרן פנסיה, ביטוח מנהלים, קופת גמל, קרן השתלמות ואובדן כושר עבודה, ומציין לכל רכיב את אחוז ההפרשה של המעסיק ואת אחוז ההפרשה של העובד.

בלי טופס מעודכן, מחלקת השכר ממשיכה להפקיד לפי ההוראה האחרונה שקיבלה. זאת הסיבה שכספים מגיעים לקרן שכבר עזבתם, שאחוזים נשארים נמוכים ממה שסוכם, ושקרן השתלמות שאושרה לא נפתחת בפועל.

מה נחשב מינימום על פי חוק.

לכל מוצר בטופס מופיעים שלושה אחוזים נפרדים: תגמולי עובד, תגמולי מעסיק ופיצויים. שיעורי המינימום שנקבעו בצו ההרחבה לפנסיה חובה, ותקפים מינואר 2017, הם:

אלה שיעורי המינימום בלבד. בהסכמי עבודה רבים האחוזים גבוהים יותר, ובמקרה כזה הטופס הוא המקום שבו זה נרשם בפועל. אם האחוזים בתלוש לא תואמים למה שסוכם, הטופס הוא הדרך לתקן את זה.

שלוש דרכים להשיג את הטופס.

לרוב מפיק את הטופס סוכן הביטוח או החברה המנהלת. זאת גם הדרך המהירה, כי הטופס צריך לשקף את המוצרים שכבר קיימים על שמכם.

מנורה, מגדל, הראל, כלל ואחרות.

התהליך דומה בכל החברות: מנורה מבטחים, מגדל, הראל, כלל, הפניקס, מיטב ואלטשולר שחם. ההבדל הוא בפורמט הטופס ובאופן הפנייה. כשהחיסכון שלכם מפוזר בין כמה חברות, במקום לפנות לכל אחת בנפרד אפשר להפיק טופס אחד שמכסה את כל המוצרים יחד. זה מה שאנחנו עושים.

ארבע נקודות שבהן הטופס מתעדכן.

מעסיקים שמנהלים את התהליך עבור עובדיהם יכולים לקרוא על טופס קוביות למעסיק.

שאלות ותשובות

נפיק לכם את הטופס ללא עלות.

נבדוק אילו מוצרים פנסיוניים קיימים על שמכם, נמלא את הטופס לפי המצב בפועל ונשלח אותו אליכם מוכן לחתימה ולהעברה למעסיק.